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      福清市總部企業(yè)認(rèn)定和扶持實(shí)施細(xì)則 融政綜〔2018〕220號(hào)

      時(shí)間:2018-07-05作者:宇辰管理 點(diǎn)擊:
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      第一章 總則 

      第一條 根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展的指導(dǎo)意見》(閩財(cái)稅〔2017〕6號(hào))、《福州市總部企業(yè)認(rèn)定和扶持實(shí)施細(xì)則》(榕發(fā)改服外〔2017〕34號(hào))、《福清市推進(jìn)新一輪經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新發(fā)展的十項(xiàng)政策》(融委發(fā)〔2017〕6號(hào))和有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合福清市總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)際,特制定本細(xì)則。 

      第二條 本細(xì)則所認(rèn)定的總部企業(yè)分為綜合型總部企業(yè)和職能型總部企業(yè)。 

      第二章 認(rèn)定條件 

      第三條 申請(qǐng)綜合型總部企業(yè)認(rèn)定的企業(yè),應(yīng)具備以下基本條件: 

      (一)在福清市工商登記注冊(cè)和稅務(wù)登記,具有獨(dú)立法人資格,實(shí)行統(tǒng)一核算,并在福清市匯總繳納企業(yè)所得稅; 

      (二)符合福清市產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策; 

      (三)投資或授權(quán)管理和服務(wù)的企業(yè)不少于3個(gè),其中本市外不少于2個(gè),且對(duì)其負(fù)有管理和服務(wù)職能; 

      (四)營(yíng)業(yè)收入中來自下屬分支機(jī)構(gòu)的比例不低于20%。 

      第四條 在符合第三條規(guī)定的基礎(chǔ)上,屬于以下三類的企業(yè)可直接認(rèn)定為綜合型總部企業(yè): 

      (一)世界500強(qiáng)(福布斯)、中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)(中國(guó)企業(yè)家協(xié)會(huì))、中國(guó)服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)(中國(guó)企業(yè)家協(xié)會(huì))等企業(yè)在我市新設(shè)立具有獨(dú)立法人資格的總部或區(qū)域總部; 

      (二)國(guó)家和中央部門確定的大企業(yè)(集團(tuán))在我市新設(shè)立具有獨(dú)立法人資格的總部或其投資設(shè)立的區(qū)域總部; 

      (三)臺(tái)灣經(jīng)濟(jì)主管部門認(rèn)定的臺(tái)灣百大企業(yè)在我市新設(shè)立具有獨(dú)立法人資格的總部或其投資設(shè)立的區(qū)域總部。 

      第五條 未符合第四條規(guī)定的企業(yè),在符合第三條的基礎(chǔ)上,可按以下分類申請(qǐng)綜合型總部企業(yè)的認(rèn)定: 

      (一)制造業(yè)總部企業(yè),上年度在我市納稅額1500萬元(含)以上; 

      (二)建筑業(yè)總部企業(yè),總部或其下屬企業(yè)資質(zhì)等級(jí)1級(jí)以上且連續(xù)兩年在我市納稅額1500萬元(含)以上; 

      (三)商貿(mào)服務(wù)業(yè)、物流業(yè)等總部企業(yè),上年度在我市納稅額1000萬元(含)以上; 

      (四)科技、信息、中介服務(wù)業(yè)等總部企業(yè),上年度在我市納稅額300萬元(含)以上; 

      (五)動(dòng)漫、創(chuàng)意設(shè)計(jì)、文化產(chǎn)業(yè)等總部企業(yè),上年度在我市納稅額300萬元(含)以上; 

      (六)旅游業(yè)總部企業(yè),上年度在我市納稅額300萬元(含)以上; 

      (七)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)總部企業(yè),上年度在我市納稅額200萬元(含)以上; 

      (八)其他總部企業(yè),上年度在我市納稅額1500萬元(含)以上。 

      第六條 未符合第三條第(三)點(diǎn),但符合第四條(一)至(三)點(diǎn)條件之一的,且上年度在我市納稅額1500萬元(含)以上的企業(yè),可直接認(rèn)定為綜合型總部企業(yè)。 

      第七條 在福清市工商登記注冊(cè)和稅務(wù)登記,具有獨(dú)立法人資格,實(shí)行統(tǒng)一核算,屬于其母公司的全資或絕對(duì)控股(股權(quán)占比超50%)子公司,且符合以下條件的,可認(rèn)定為相應(yīng)的職能型總部: 

      (一)同時(shí)具備以下條件的企業(yè),可認(rèn)定為銷售中心職能總部: 

      1、年銷售額(營(yíng)業(yè)收入)在2億元以上,且按程序如實(shí)上報(bào)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù); 

      2、實(shí)收資本2000萬元(含)以上; 

      3、年納稅額500萬元以上。 

      (二)同時(shí)具備以下條件的企業(yè),可認(rèn)定為運(yùn)營(yíng)中心職能總部: 

      1、在福清市匯總繳納企業(yè)所得稅; 

      2、上年度在我市營(yíng)業(yè)額達(dá)到1億元(含)以上; 

      3、上年度其母公司的資產(chǎn)總額10億元以上; 

      4、在中國(guó)境內(nèi)的分支機(jī)構(gòu)不少于2個(gè),其中福州市外不少于1個(gè),且對(duì)其負(fù)有管理和服務(wù)職能。 

      (三)同時(shí)具備以下條件的企業(yè),可認(rèn)定為研發(fā)中心職能總部: 

      1、實(shí)收資本500萬元以上; 

      2、上年度在我市納稅額100萬元以上; 

      3、具備完善的研究、開發(fā)、實(shí)驗(yàn)條件,且用于研究開發(fā)的儀器設(shè)備(含軟件)原值不低于500萬元; 

      4、具有穩(wěn)定的研發(fā)經(jīng)費(fèi)來源,上年度研究開發(fā)經(jīng)費(fèi)支出總額不低于1000萬元; 

      5、具有穩(wěn)定的研發(fā)隊(duì)伍,常駐專職研發(fā)人員不少于20人。 

        

      第三章 扶持政策 

      第八條 給予綜合型總部企業(yè)下列扶持政策: 

      (一)經(jīng)營(yíng)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì) 

      1、經(jīng)認(rèn)定的綜合型總部企業(yè),本年度比上年度對(duì)地方稅收貢獻(xiàn)額新增10%(含)至30%的企業(yè),按增量的60%給予獎(jiǎng)勵(lì);新增30%(含)至60%的企業(yè),按增量的70%給予獎(jiǎng)勵(lì);新增60%(含)以上的企業(yè),按增量的80%給予獎(jiǎng)勵(lì)。上年度無稅收基數(shù)的新引進(jìn)企業(yè),按對(duì)地方稅收貢獻(xiàn)額增量的80%給予獎(jiǎng)勵(lì)。每年獎(jiǎng)勵(lì)金額最高不超過500萬元。 

      2、經(jīng)認(rèn)定的綜合型總部企業(yè)自2016年起,首次被評(píng)定為中國(guó)服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)的,給予一次性200萬元獎(jiǎng)勵(lì);首次被評(píng)定為中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)的,給予一次性500萬元獎(jiǎng)勵(lì);首次被評(píng)定為世界企業(yè)500強(qiáng)的,給予一次性2000萬元獎(jiǎng)勵(lì)。 

      3、經(jīng)認(rèn)定的綜合型總部企業(yè)在市域外增設(shè)分支機(jī)構(gòu)的,按照新設(shè)分支機(jī)構(gòu)每年匯繳本市稅收的地方稅收貢獻(xiàn)額的30%給予獎(jiǎng)勵(lì)。 

      (二)規(guī)費(fèi)減免 

      經(jīng)認(rèn)定的新引進(jìn)綜合型總部企業(yè),自認(rèn)定當(dāng)年起其繳納的行政事業(yè)性收費(fèi)屬于地方政府審批權(quán)限范圍內(nèi)的部分,前2年全部返還,后3年返還50%。 

      (三)辦公用房補(bǔ)助 

      1、經(jīng)認(rèn)定的新引進(jìn)綜合型總部企業(yè),在本市新建或購(gòu)置總部辦公用房的(不包括附屬和配套用房),自新建成或購(gòu)置之月起3年內(nèi),可按企業(yè)新建或購(gòu)置辦公用房實(shí)際繳納房產(chǎn)稅的40%給予補(bǔ)助。 

      在本市租用其本部自用辦公用房,按照住建部門提供的社會(huì)平均租價(jià)的40%一次性給予18個(gè)月補(bǔ)助。原則上,按照企業(yè)人均租用建筑面積7平方米計(jì)算,從企業(yè)入駐后對(duì)地方稅收貢獻(xiàn)額中安排。 

      2、經(jīng)認(rèn)定的現(xiàn)有綜合型總部企業(yè)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要新購(gòu)建或新租賃自用辦公用房的,按照新引進(jìn)總部企業(yè)辦公用房補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的50%給予補(bǔ)助。 

      3、對(duì)于以上辦公用房補(bǔ)助,累計(jì)補(bǔ)助金額最高不超過500萬元,企業(yè)可擇優(yōu)、但不得重復(fù)享受。享受補(bǔ)助期間,辦公用房不得對(duì)外出售、出租、轉(zhuǎn)租或改變其用途,違反規(guī)定的,應(yīng)當(dāng)退還已取得的補(bǔ)助。 

      (四)人才激勵(lì) 

      1、總部企業(yè)引進(jìn)的人才符合《福清市高層次人才獎(jiǎng)勵(lì)辦法》規(guī)定的,經(jīng)主管部門認(rèn)定后發(fā)放配套補(bǔ)貼、個(gè)稅返還、子女入(轉(zhuǎn))學(xué)等優(yōu)惠政策。 

      2、經(jīng)認(rèn)定的總部企業(yè)個(gè)人所得稅年納稅額3萬元以上的高級(jí)管理人員和年納稅額5萬元以上的專業(yè)技術(shù)人才(含有突出貢獻(xiàn)的業(yè)務(wù)骨干),可享受以下優(yōu)惠政策: 

      (1)市財(cái)政按其上一年度所繳工薪個(gè)人所得稅地方留成部分的50%予以獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)勵(lì)期五年; 

      (2)其子女入園、義務(wù)教育階段中小學(xué),由市教育局統(tǒng)籌安排優(yōu)質(zhì)學(xué)校。 

      3、經(jīng)認(rèn)定的綜合型總部企業(yè),5年內(nèi)每家每年給予2名引才名額,經(jīng)市人社局核實(shí)后,按照《福清市高層次人才獎(jiǎng)勵(lì)辦法》,享受配套補(bǔ)貼(分五年發(fā)放)、子女入(轉(zhuǎn))學(xué)、配偶安置等優(yōu)惠待遇。 

      4、經(jīng)認(rèn)定的綜合型總部企業(yè)的高級(jí)管理人員享受“總部高管人員醫(yī)保待遇”,每家不超過5名,具體細(xì)則由福清市醫(yī)保中心另行制定發(fā)布。 

      第九條 給予職能型總部企業(yè)下列扶持政策: 

      (一)銷售中心職能總部 

      1、開辦補(bǔ)助 

      經(jīng)認(rèn)定的新引進(jìn)銷售中心職能總部當(dāng)年計(jì)入我市的銷售額(營(yíng)業(yè)收入)達(dá)到2億元(含)以上5億元以下的,每家給予一次性補(bǔ)助50萬元,從企業(yè)入駐后的地方稅收貢獻(xiàn)額中分2年安排,每年補(bǔ)助50%。 

      經(jīng)認(rèn)定的新引進(jìn)銷售中心職能總部當(dāng)年計(jì)入我市的銷售額(營(yíng)業(yè)收入)達(dá)到5億元(含)以上的,每家給予一次性補(bǔ)助100萬元,從企業(yè)入駐后的地方稅收貢獻(xiàn)額中分5年安排,每年補(bǔ)助20%。 

      2、經(jīng)營(yíng)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì) 

      (1)經(jīng)認(rèn)定的新引進(jìn)銷售中心職能總部,當(dāng)年計(jì)入我市的銷售額(營(yíng)業(yè)收入)達(dá)到2億元(含)以上5億元以下的,第一年按照其年度繳納的地方稅收貢獻(xiàn)額的50%給予獎(jiǎng)勵(lì);當(dāng)年計(jì)入我市的銷售額(營(yíng)業(yè)收入)達(dá)5億元(含)以上的,第一年按照其年度繳納的地方稅收貢獻(xiàn)額的60%給予獎(jiǎng)勵(lì);第二年起可繼續(xù)享受現(xiàn)有銷售中心職能總部的獎(jiǎng)勵(lì)政策。 

      (2)經(jīng)認(rèn)定的現(xiàn)有銷售中心職能總部,本年度比上年度對(duì)地方稅收貢獻(xiàn)額新增10%(含)至30%部分,按增量的40%給予獎(jiǎng)勵(lì);新增30%(含)至60%部分,按增量的50%給予獎(jiǎng)勵(lì);新增60%(含)以上部分,按增量的60%給予獎(jiǎng)勵(lì)。 

      (3)上述獎(jiǎng)勵(lì)每年最高不超過500萬元。 

      3、辦公用房補(bǔ)助 

      (1)經(jīng)認(rèn)定的新引進(jìn)銷售中心職能總部辦公用房補(bǔ)助按照新引進(jìn)綜合型總部企業(yè)的80%予以補(bǔ)助。 

      (2)經(jīng)認(rèn)定的現(xiàn)有銷售中心職能總部因業(yè)務(wù)發(fā)展需要新購(gòu)建或新租賃自用辦公用房的,按照新引進(jìn)銷售中心職能總部的50%予以補(bǔ)助。 

      4、其它 

      經(jīng)認(rèn)定的銷售中心職能總部,如符合相關(guān)認(rèn)定要求,可繼續(xù)享受我市主輔分離相關(guān)政策,原則上按照“就高不就低”享受單項(xiàng)優(yōu)惠政策。 

      (二)運(yùn)營(yíng)中心職能總部 

      1、開辦補(bǔ)助 

      經(jīng)認(rèn)定的新引進(jìn)運(yùn)營(yíng)中心職能總部,實(shí)收資本3000萬元(含)至5000萬元以下的,給予1%的開辦補(bǔ)助;實(shí)收資本5000萬元(含)以上的,給予2%的開辦補(bǔ)助。 

      對(duì)于現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、科技服務(wù)、信息服務(wù)、中介服務(wù)、動(dòng)漫、創(chuàng)意設(shè)計(jì)、文化、旅游業(yè)等,實(shí)收資本500萬元(含)至3000萬元以下的,給予1%的開辦補(bǔ)助;實(shí)收資本3000萬元(含)以上的,給予2%的開辦補(bǔ)助。 

      開辦補(bǔ)助金額最高不超過1000萬元,從企業(yè)入駐后的地方稅收貢獻(xiàn)額中分5年安排,每年補(bǔ)助20%。 

      2、經(jīng)營(yíng)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì) 

      (1)經(jīng)認(rèn)定的新引進(jìn)運(yùn)營(yíng)中心職能總部,自認(rèn)定起5年內(nèi),前2年,按企業(yè)年度繳納入庫(kù)的地方稅收貢獻(xiàn)額的60%予以獎(jiǎng)勵(lì),后3年按企業(yè)地方稅收貢獻(xiàn)額的30%給予獎(jiǎng)勵(lì)。每年獎(jiǎng)勵(lì)金額最高不超過500萬元,5年后可繼續(xù)享受現(xiàn)有運(yùn)營(yíng)中心職能總部經(jīng)營(yíng)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)。 

      (2)經(jīng)認(rèn)定的現(xiàn)有運(yùn)營(yíng)中心職能總部,本年度比上年度地方稅收貢獻(xiàn)額新增10%(含)至30%部分,按增量的40%給予獎(jiǎng)勵(lì);新增30%(含)至60%部分,按增量的50%給予獎(jiǎng)勵(lì);新增60%(含)以上部分,按增量的60%給予獎(jiǎng)勵(lì)。每年獎(jiǎng)勵(lì)金額最高不超過500萬元。 

      3、辦公用房補(bǔ)助 

      (1)經(jīng)認(rèn)定的新引進(jìn)運(yùn)營(yíng)中心職能總部辦公用房補(bǔ)助按照新引進(jìn)綜合型總部企業(yè)的80%予以補(bǔ)助。 

      (2)經(jīng)認(rèn)定的現(xiàn)有運(yùn)營(yíng)中心職能總部因業(yè)務(wù)發(fā)展需要新購(gòu)建或新租賃自用辦公用房的,按照新引進(jìn)運(yùn)營(yíng)中心職能總部的50%予以補(bǔ)助。 

      (三)研發(fā)中心職能總部 

      1、開辦補(bǔ)助 

      經(jīng)認(rèn)定的新引進(jìn)研發(fā)中心職能總部,實(shí)收資本在500萬元(含)至1000萬元以下的,給予2%的開辦補(bǔ)助;1000萬元(含)以上的,給予3%的開辦補(bǔ)助。 

      開辦補(bǔ)助金額最高不超過1000萬元,從企業(yè)入駐后的地方稅收貢獻(xiàn)額中分5年安排,每年補(bǔ)助20%。 

      2、經(jīng)營(yíng)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì) 

      (1)經(jīng)認(rèn)定的新引進(jìn)研發(fā)中心職能總部,自認(rèn)定起五年內(nèi),前2年,按企業(yè)其年度繳納入庫(kù)的地方稅收貢獻(xiàn)額的80%予以獎(jiǎng)勵(lì),后3年按企業(yè)地方稅收貢獻(xiàn)額的40%給予獎(jiǎng)勵(lì)。每年獎(jiǎng)勵(lì)金額最高不超過500萬元,5年后可繼續(xù)享受現(xiàn)有研發(fā)中心職能總部的經(jīng)營(yíng)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)。 

      (2)經(jīng)認(rèn)定的現(xiàn)有研發(fā)中心職能總部,本年度比上年度對(duì)地方稅收貢獻(xiàn)額新增10%(含)至30%部分,按增量的60%給予獎(jiǎng)勵(lì);新增30%(含)至60%部分,按增量的70%給予獎(jiǎng)勵(lì);新增60%(含)以上部分,按增量的80%給予獎(jiǎng)勵(lì)。每年獎(jiǎng)勵(lì)金額最高不超過500萬元。 

      3、辦公用房補(bǔ)助 

      (1)經(jīng)認(rèn)定的新引進(jìn)研發(fā)中心職能總部辦公用房補(bǔ)助按照新引進(jìn)綜合型總部企業(yè)80%的標(biāo)準(zhǔn)予以補(bǔ)助。 

      (2)經(jīng)認(rèn)定的現(xiàn)有研發(fā)中心職能總部因業(yè)務(wù)發(fā)展需要新購(gòu)建或新租賃自用辦公用房的,按照新引進(jìn)研發(fā)中心職能總部的50%予以補(bǔ)助。 

      4、科技項(xiàng)目扶持 

      對(duì)研發(fā)中心獨(dú)立或聯(lián)合申報(bào)國(guó)家和省、福州市、福清市科技計(jì)劃項(xiàng)目、產(chǎn)業(yè)開發(fā)專項(xiàng)、技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目、產(chǎn)學(xué)研開發(fā)項(xiàng)目,同等條件下予以優(yōu)先推薦或優(yōu)先立項(xiàng)支持。 

      (四)成長(zhǎng)激勵(lì) 

      1、經(jīng)認(rèn)定的職能型總部企業(yè)在市域外增設(shè)分支機(jī)構(gòu)的,按照新設(shè)分支機(jī)構(gòu)每年匯繳本市稅收的地方稅收貢獻(xiàn)額的30%給予獎(jiǎng)勵(lì)。 

      2、經(jīng)認(rèn)定的職能型總部企業(yè)升級(jí)為綜合型總部企業(yè)的,給予一次性200萬元的獎(jiǎng)勵(lì)。 

      (五)其它 

      職能型總部企業(yè)享受本細(xì)則規(guī)定的綜合型總部企業(yè)個(gè)稅返還和子女入學(xué)等相應(yīng)人才政策。 

      第四章 復(fù)核制度 

      第十條 建立總部企業(yè)復(fù)核制度,原則上每2年復(fù)核一次。連續(xù)兩年不符合總部企業(yè)認(rèn)定條件的,或不再具備總部職能,或違反國(guó)家法律、法規(guī)且情節(jié)嚴(yán)重的,取消其總部企業(yè)資格。 

      第五章 附則 

      第十一條  本細(xì)則涉及的扶持政策,與福州市及我市出臺(tái)的其他優(yōu)惠政策同類的,企業(yè)可按照就高原則自愿選擇申請(qǐng)項(xiàng)目,但不重復(fù)享受。企業(yè)同時(shí)具備福州市級(jí)和福清市級(jí)總部資格的,原則上優(yōu)先向福州市總部辦申請(qǐng)獎(jiǎng)勵(lì)扶持。除人才激勵(lì)政策外,單家企業(yè)申請(qǐng)的各類補(bǔ)助和獎(jiǎng)勵(lì),年累計(jì)額不超過當(dāng)年度企業(yè)對(duì)我市的地方稅收留成總額;如超過的,可順延至以后年度兌現(xiàn)。若企業(yè)已經(jīng)向我市申請(qǐng)獲得的其他優(yōu)惠獎(jiǎng)勵(lì)中,涉及的稅收包含在本扶持政策涉及的地方稅收貢獻(xiàn)額中,在計(jì)算企業(yè)地方稅收貢獻(xiàn)額時(shí)予以扣除。 

      第十二條 本細(xì)則由市發(fā)改局負(fù)責(zé)解釋。 

      第十三條 本細(xì)則自2018年1月1日起施行,有效期至2020年12月31日。原《福清市加快總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)施細(xì)則(2014修訂)》(融政綜〔2014〕140號(hào))同時(shí)廢止。 

      第十四條 新引進(jìn)的金融服務(wù)業(yè)總部企業(yè)的認(rèn)定和扶持政策按照我市出臺(tái)的相關(guān)金融政策執(zhí)行。 

        

      附件:總部企業(yè)申報(bào)認(rèn)定和獎(jiǎng)勵(lì)兌現(xiàn)程序規(guī)定 /uploads/allimg/211124/1-211124151042229.doc

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