為全面優(yōu)化人才創(chuàng)新發(fā)展生態(tài)環(huán)境,羅湖區(qū)大力實(shí)施體育領(lǐng)軍人才集聚項(xiàng)目,對(duì)體育領(lǐng)軍人才提供人才獎(jiǎng)勵(lì)支持。
一、支持事項(xiàng)
(一)參賽獎(jiǎng)勵(lì)
對(duì)我區(qū)體育事業(yè)作出突出貢獻(xiàn),競(jìng)技技能卓越、引領(lǐng)帶動(dòng)作用明顯的羅湖籍運(yùn)動(dòng)員,給予人才獎(jiǎng)勵(lì)支持,例如,獲得奧運(yùn)冠軍的運(yùn)動(dòng)員,給予最高100萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì);在奧運(yùn)會(huì)等世界級(jí)競(jìng)賽項(xiàng)目中獲得奧運(yùn)會(huì)、世錦賽、世界杯前八名、亞運(yùn)會(huì)前六名、全運(yùn)會(huì)前三名的,或在其他具有較大社會(huì)影響力的比賽中參賽,取得優(yōu)異成績(jī)的轄區(qū)個(gè)人或團(tuán)隊(duì),給予最高50萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。具體獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)如下:
(單位:萬(wàn)元)
名次
類型 |
奧運(yùn)會(huì) | 世錦賽、世界杯 | 亞運(yùn)會(huì) | 全運(yùn)會(huì) | 省運(yùn)會(huì) | 其他 |
金牌 | 100 | 50 | 30 | 20 | 10 | 20 |
銀牌 | 50 | 30 | 20 | 10 | 5 | 10 |
銅牌 | 40 | 20 | 10 | 5 | 3 | 5 |
第四名 | 30 | 10 | 8 | – | – | 8 |
第五名 | 20 | 8 | 6 | – | – | 6 |
第六名 | 10 | 6 | 4 | – | – | 4 |
第七名 | 8 | 4 | – | – | – | 3 |
第八名 | 5 | 2 | – | – | – | 2 |
注:“其他”類是指獲得國(guó)家體育總局認(rèn)可的國(guó)家級(jí)及以上賽事,如各項(xiàng)運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目全國(guó)錦標(biāo)賽。
(二)培養(yǎng)獎(jiǎng)勵(lì)
為羅湖體育事業(yè)人才培養(yǎng)作出突出貢獻(xiàn),在體育領(lǐng)域內(nèi)具有較大影響的教練員,例如,在奧運(yùn)會(huì)等世界級(jí)競(jìng)賽項(xiàng)目中,被評(píng)為高級(jí)教練員或曾獲得國(guó)際健將級(jí)運(yùn)動(dòng)員的教練員,且在我區(qū)實(shí)際工作,并培養(yǎng)輸送我區(qū)運(yùn)動(dòng)員參加省以上級(jí)別的比賽;或培養(yǎng)輸送的優(yōu)秀運(yùn)動(dòng)員在奧運(yùn)會(huì)、世錦賽、世界杯前八名、亞運(yùn)會(huì)前六名,在全運(yùn)會(huì)單項(xiàng)冠亞軍、集體項(xiàng)目前三等各級(jí)別體育比賽中獲得獎(jiǎng)項(xiàng)的羅湖籍啟蒙教練,給予最高10萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)。
1.在奧運(yùn)會(huì)競(jìng)賽項(xiàng)目中,被評(píng)為高級(jí)教練員或曾獲得國(guó)際健將級(jí)運(yùn)動(dòng)員的教練員,為羅湖區(qū)體育事業(yè)繁榮和發(fā)展作出重要貢獻(xiàn),并在我區(qū)運(yùn)動(dòng)員參加省以上級(jí)別的比賽中擔(dān)任教練職務(wù)的,一名教練同一賽事給予最高10萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì),具體獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)如下:
(單位:萬(wàn)元)
名次
類型 |
奧運(yùn)會(huì) | 世錦賽、世界杯 | 亞運(yùn)會(huì) | 全運(yùn)會(huì) | 省運(yùn)會(huì) |
金牌 | 10 | 5 | 3 | 3 | 1 |
銀牌 | 5 | 3 | 2 | 2 | 0.5 |
銅牌 | 4 | 2 | 1 | 1 | 0.3 |
第四名 | 3 | 1 | 0.8 | – | – |
第五名 | 2 | 0.8 | 0.6 | – | – |
第六名 | 1 | 0.6 | 0.4 | – | – |
第七名 | 0.8 | 0.4 | – | – | – |
第八名 | 0.5 | 0.2 | – | – | – |
2.在奧運(yùn)會(huì)競(jìng)賽項(xiàng)目中,培養(yǎng)輸送的優(yōu)秀運(yùn)動(dòng)員在奧運(yùn)會(huì)、世錦賽、世界杯前八名、亞運(yùn)會(huì)前六名,在全運(yùn)會(huì)單項(xiàng)冠亞軍、集體項(xiàng)目前三的羅湖籍啟蒙教練,且在我區(qū)服務(wù)滿一年以上,一名教練同一賽事給予最高10萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì),具體獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)如下:
(單位:萬(wàn)元)
名次
類型 |
奧運(yùn)會(huì) | 世錦賽、世界杯 | 亞運(yùn)會(huì) | 全運(yùn)會(huì) |
金牌 | 10 | 2.5 | 1.5 | 1.5 |
銀牌 | 2.5 | 1.5 | 1 | 1 |
銅牌 | 2 | 1 | 0.5 | 0.5 |
第四名 | 1.5 | 0.5 | 0.4 | – |
第五名 | 1 | 0.4 | 0.3 | – |
第六名 | 0.5 | 0.3 | 0.2 | – |
第七名 | 0.4 | 0.2 | – | – |
第八名 | 0.25 | 0.1 | – | – |
3.教練員所帶的羅湖區(qū)運(yùn)動(dòng)員和引進(jìn)運(yùn)動(dòng)員需訓(xùn)練時(shí)間滿一年以上,才能享受培養(yǎng)輸送獎(jiǎng)勵(lì),培養(yǎng)輸送的運(yùn)動(dòng)員存在多名初次注冊(cè)教練的,按照以下原則進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì):
(1)同一項(xiàng)目培養(yǎng)輸送的:兩位教練訓(xùn)練時(shí)間大致相同的,后者占培養(yǎng)輸送獎(jiǎng)勵(lì)的60%;兩位教練訓(xùn)練時(shí)間前者比后者長(zhǎng)一年以上的,各占培養(yǎng)輸送獎(jiǎng)勵(lì)的50%;兩位教練訓(xùn)練時(shí)間后者比前者長(zhǎng)一年以上的,后者占培養(yǎng)輸送獎(jiǎng)勵(lì)的70%;凡三位(含)以上教練共同訓(xùn)練的則最后一位教練占培養(yǎng)輸送獎(jiǎng)勵(lì)的50%,其余教練占50%(一般情況平均分配)。
(2)專項(xiàng)培養(yǎng)輸送的:兩位教練訓(xùn)練時(shí)間大致相同的,后者占培養(yǎng)輸送獎(jiǎng)勵(lì)的70%;兩位教練訓(xùn)練時(shí)間前者比后者長(zhǎng)一年以上的,后者占培養(yǎng)輸送獎(jiǎng)勵(lì)的60%; 兩位教練訓(xùn)練時(shí)間,前者訓(xùn)練多年,后者訓(xùn)練滿一年的,則各占培養(yǎng)輸送獎(jiǎng)勵(lì)的50%,后者不滿一年的另定;凡三位(含)以上教練共同訓(xùn)練的運(yùn)動(dòng)員,培養(yǎng)輸送獎(jiǎng)勵(lì)按“同一項(xiàng)目”的第4條執(zhí)行。
(3)凡上述“同一項(xiàng)目”和“專項(xiàng)培養(yǎng)輸送”未涉及的,以自行協(xié)商結(jié)果執(zhí)行,協(xié)商未果的,按一般情況平均分配。
(三)符合條件的被推薦人可配發(fā)“羅湖優(yōu)才卡”,享受相應(yīng)人才綜合服務(wù)。
1.獲得獎(jiǎng)勵(lì)在80萬(wàn)元(含)以上的,可配發(fā)“尊享卡”;
2.獲得獎(jiǎng)勵(lì)在50萬(wàn)元(含)以上的,可配發(fā)“優(yōu)享卡”;
3.獲得獎(jiǎng)勵(lì)在20萬(wàn)元(含)以上的,可配發(fā)“悅享卡”。
二、申請(qǐng)條件
(一)申報(bào)主體須為在羅湖區(qū)注冊(cè)或由羅湖區(qū)輸送的參加省級(jí)以上奧運(yùn)項(xiàng)目比賽獲獎(jiǎng)的運(yùn)動(dòng)員;或在羅湖區(qū)連續(xù)工作一年以上(以社保繳交清單為準(zhǔn)),為羅湖區(qū)培養(yǎng)輸送優(yōu)秀運(yùn)動(dòng)員的教練員。
(二)應(yīng)當(dāng)在獲獎(jiǎng)或受表彰之日(以獲獎(jiǎng)證書或證明所署日期為準(zhǔn))起,一年內(nèi)提出申請(qǐng),逾期未申請(qǐng)視為自動(dòng)放棄,不予受理。
(三)本方案出臺(tái)前三年內(nèi)未開展的相關(guān)賽事獎(jiǎng)勵(lì),可參照本方案執(zhí)行,要求在本方案生效后一年內(nèi)提出申請(qǐng),逾期未申請(qǐng)視為自動(dòng)放棄,不予受理。
?。ㄋ模┥暾?qǐng)人應(yīng)同時(shí)具備以下基本條件:
1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和中國(guó)特色社會(huì)主義制度,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。
2.具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守,具有較高專業(yè)素養(yǎng),工作業(yè)績(jī)突出的文化領(lǐng)軍人才。
3.遵守法律法規(guī)、科研倫理和科研誠(chéng)信,不得有以下情形之一:
(1)近5年內(nèi)存重大行政違法案件信息記錄,虛報(bào)、冒領(lǐng)、騙取、挪用財(cái)政資金記錄,違反科研倫理、科研誠(chéng)信等不誠(chéng)信行為記錄,或?qū)ι陥?bào)單位上述行為記錄負(fù)有直接或主要責(zé)任的;
(2)因犯罪受到刑事處罰,或涉嫌犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出明確結(jié)論的;
(3)有正在執(zhí)行、未解除、未整改完畢的行政處罰記錄,或?qū)ι陥?bào)單位上述行為記錄負(fù)有直接或主要責(zé)任的;
(4)被列為失信被執(zhí)行人,或?qū)ι陥?bào)單位被列為失信被執(zhí)行人負(fù)有直接或主要責(zé)任的;
(5)經(jīng)查詢深圳市公共信用平臺(tái),被列入嚴(yán)重失信主體名單的。
4.申請(qǐng)人申請(qǐng)年度未申報(bào)享受上級(jí)人才計(jì)劃支持,未申報(bào)享受深圳市高層次人才獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼、深圳市產(chǎn)業(yè)發(fā)展與創(chuàng)新人才獎(jiǎng)、深圳市特聘崗位獎(jiǎng)勵(lì)、境外高端緊缺人才稅收優(yōu)惠政策以及我市其他各區(qū)(含新區(qū)、前海合作區(qū))人才獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。
5.申請(qǐng)人為教練員的,需在羅湖全職工作。在羅湖區(qū)用人單位依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、申報(bào)工資薪金個(gè)人所得稅連續(xù)滿12個(gè)月及以上(不含補(bǔ)繳或補(bǔ)申報(bào),下同),且申請(qǐng)時(shí)仍在羅湖全職工作,因政策原因無(wú)需繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)或申報(bào)工資薪金個(gè)人所得稅的除外。
申請(qǐng)人具有下列情形之一的,不認(rèn)定為在羅湖全職工作:
(1)與區(qū)外用人單位建立勞動(dòng)(聘用)關(guān)系的;
(2)非因履行羅湖全職工作需要,在區(qū)外繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)或申報(bào)工資薪金個(gè)人所得稅的;
(3)在區(qū)外領(lǐng)取勞務(wù)報(bào)酬高于羅湖工資薪金、勞務(wù)報(bào)酬收入的;
(4)在羅湖創(chuàng)業(yè)的人才,所創(chuàng)企業(yè)未正常經(jīng)營(yíng)且未依法納稅的;
(5)非全職工作的其他情形。
三、申請(qǐng)材料
序號(hào) | 材料名稱 | 材料要求 |
1 | 羅湖區(qū)體育事業(yè)領(lǐng)軍人才獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目申請(qǐng)表(附件1) | 系統(tǒng)填報(bào)(或原件蓋章掃描上傳,同時(shí)上傳可編輯word版本) |
2 | 運(yùn)動(dòng)員獲獎(jiǎng)證書或高級(jí)教練員證書 | 原件掃描上傳 |
3 | 申請(qǐng)人有效身份材料、戶口本。香港、澳門永久性居民以永久性港澳居民身份證和《港澳居民來(lái)往內(nèi)地通行證》為準(zhǔn);赴港澳定居的內(nèi)地居民(已注銷內(nèi)地戶籍)以港澳居民身份證和《港澳居民來(lái)往內(nèi)地通行證》為準(zhǔn);臺(tái)灣地區(qū)居民以《臺(tái)灣居民來(lái)往大陸通行證》為準(zhǔn);外國(guó)國(guó)籍人士以護(hù)照或外國(guó)人永久居留證為準(zhǔn); | 原件掃描上傳 |
4 | 賽事成績(jī)冊(cè)、秩序冊(cè) | 原件掃描上傳 |
5 | 教練或教練團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人需自行提供培養(yǎng)輸送羅湖區(qū)運(yùn)動(dòng)員的材料證明 | 原件掃描上傳 |
6 | 白底電子證件照片 | 原件掃描上傳 |
7 | 被推薦人銀行基本賬戶信息 | 原件掃描上傳 |
8 | 運(yùn)動(dòng)員承諾書(附件2) | 原件掃描上傳 |
9 | 受理部門需要提供的其他資料 | 原件掃描上傳 |
四、申請(qǐng)方式
(一)責(zé)任部門:羅湖區(qū)文化廣電旅游體育局,
(二)申請(qǐng)時(shí)間:全年開放申請(qǐng)。
(三)受理時(shí)間:6月、9月、12月集中受理。
(四)辦理時(shí)限:自受理之日起原則上60個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié)
五、辦理程序
(一)網(wǎng)上申請(qǐng)。申請(qǐng)人登錄羅湖企業(yè)服務(wù)平臺(tái)網(wǎng)站注冊(cè)、提交申請(qǐng)并上傳相關(guān)材料。
(二)受理。羅湖區(qū)文化廣電旅游體育局對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行審查。申請(qǐng)材料齊備且符合申請(qǐng)條件的,予以受理;不符合受理?xiàng)l件的,不予受理并告知理由。
(三)審核(評(píng)審)。羅湖區(qū)文化廣電旅游體育局按規(guī)定對(duì)申請(qǐng)信息和申請(qǐng)材料進(jìn)行審核,對(duì)有評(píng)審需要的申請(qǐng)項(xiàng)目,由羅湖區(qū)文化廣電旅游體育局按規(guī)定組織評(píng)審。羅湖區(qū)文化廣電旅游體育局作出審核決定前依法需要聽證、調(diào)查、鑒定、評(píng)審的,所需時(shí)間不超過(guò)60個(gè)工作日,且不計(jì)算在前述承諾辦理時(shí)限內(nèi)。
(四)公示。對(duì)審核通過(guò)的申請(qǐng)事項(xiàng),在羅湖政府在線網(wǎng)站公示5個(gè)工作日(不計(jì)入承諾辦結(jié)期限)。
(五)獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放。公示期滿無(wú)異議或異議經(jīng)核實(shí)不成立的,由區(qū)文化廣電旅游體育局發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)資金。
(六)服務(wù)卡發(fā)放。羅湖區(qū)人才工作局為符合條件的被推薦人發(fā)放“羅湖優(yōu)才卡”。
六、其他說(shuō)明
(一)本指南項(xiàng)目受人才引進(jìn)培養(yǎng)目標(biāo)調(diào)控,支持標(biāo)準(zhǔn)存在調(diào)整可能。
(二)羅湖區(qū)“菁英人才”政策獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼實(shí)行誠(chéng)信承諾制申報(bào)。申請(qǐng)人應(yīng)確保申報(bào)資質(zhì)符合要求,對(duì)所填報(bào)信息、提交材料的真實(shí)性、完整性、有效性和合法性負(fù)責(zé),并接受有關(guān)部門的監(jiān)督檢查。對(duì)申請(qǐng)人所作出的書面承諾,受理機(jī)關(guān)有權(quán)進(jìn)行信用監(jiān)管和事后稽核,申請(qǐng)人應(yīng)配合提供相應(yīng)證明材料。
(三)對(duì)申請(qǐng)人存在弄虛作假行為的,獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼發(fā)放部門將取消其申報(bào)資格;對(duì)已經(jīng)發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼的,由獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼發(fā)放部門責(zé)令退還或予以追繳,并對(duì)其依照相關(guān)規(guī)定處理;同時(shí)5年內(nèi)不再受理其有關(guān)“菁英人才”政策獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼的申請(qǐng)。涉嫌犯罪的,依法移送司法機(jī)關(guān)處理。
(四)申報(bào)單位(被推薦人)同一自然年度內(nèi)同時(shí)符合“菁英人才”政策體系中多個(gè)領(lǐng)軍人才獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目申報(bào)條件的,按照就高不重復(fù)原則,僅限申報(bào)其中1個(gè)項(xiàng)目,不得同時(shí)申報(bào)2個(gè)及以上項(xiàng)目,另有規(guī)定的除外。
(五)本指南有效期為自印發(fā)之日起至2022年12月31日止。下一年度申請(qǐng)指南另行發(fā)布。