為貫徹落實(shí)《廣東省促進(jìn)建筑業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的若干措施》（粵府辦〔2021〕11號），支持企業(yè)做大做強(qiáng)，培育龍頭骨干企業(yè)，發(fā)展建筑業(yè)總部經(jīng)濟(jì)，實(shí)現(xiàn)我市建筑業(yè)穩(wěn)增長和高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)，按照有關(guān)工作部署，我局?jǐn)M定了《深圳市建筑業(yè)穩(wěn)增長獎勵措施》，現(xiàn)印發(fā)實(shí)施，請遵照執(zhí)行。
深建規(guī)〔2022〕5號
第一條 為貫徹落實(shí)《廣東省促進(jìn)建筑業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的若干措施》（粵府辦〔2021〕11號），支持企業(yè)做大做強(qiáng)，培育龍頭骨干企業(yè)，發(fā)展建筑業(yè)總部經(jīng)濟(jì)，實(shí)現(xiàn)我市建筑業(yè)穩(wěn)增長和高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)，制定本措施。
第二條 本措施適用于本市行政區(qū)域內(nèi)建筑業(yè)企業(yè)穩(wěn)增長獎勵的申報(bào)、審查、公示及監(jiān)督檢查等工作。
第三條 申報(bào)建筑業(yè)穩(wěn)增長獎勵，應(yīng)當(dāng)同時(shí)符合以下條件：
（一）依法注冊的具有獨(dú)立法人資格，實(shí)行獨(dú)立核算且納入本市建筑業(yè)統(tǒng)計(jì)的建筑業(yè)企業(yè)；
（二）獎勵年度總產(chǎn)值30億元以上，且增速不低于16%（產(chǎn)值含30億元，增速含16%，以市統(tǒng)計(jì)部門的企業(yè)年度總產(chǎn)值統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)為準(zhǔn)）；
（三）獎勵年度在本市未因發(fā)生較大及以上安全生產(chǎn)事故、串通投標(biāo)、以他人名義投標(biāo)、轉(zhuǎn)包、違法分包、拖欠工人工資等行為受到行政處罰；
（四）獎勵年度未因違反國家、省、市聯(lián)合懲戒政策被依法依規(guī)列為失信聯(lián)合懲戒對象。
第四條 對符合本措施第三條規(guī)定的企業(yè)，按照其獎勵年度總產(chǎn)值增量的0.5%給予獎勵，單個(gè)企業(yè)獎勵最高不超過1000萬元人民幣，具體獎勵標(biāo)準(zhǔn)見附表。
市住房和建設(shè)部門可以根據(jù)管理實(shí)際，對具體獎勵標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整，并對外公布。
第五條 市住房和建設(shè)部門每年以正式通知形式對外發(fā)布建筑業(yè)穩(wěn)增長獎勵申報(bào)指引，明確申報(bào)時(shí)間、流程等事項(xiàng)。
企業(yè)申報(bào)建筑業(yè)穩(wěn)增長獎勵的，應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向市住房和建設(shè)部門提交以下書面申報(bào)材料（加蓋企業(yè)公章）：
（一）申報(bào)書及承諾書；
（二）近兩年（自申報(bào)年度起倒推）生產(chǎn)經(jīng)營狀況表（與市統(tǒng)計(jì)部門的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)保持一致）。
第六條 市住房和建設(shè)部門對企業(yè)提交的申報(bào)材料進(jìn)行初審。初審合格的，移送市統(tǒng)計(jì)部門復(fù)核。
市住房和建設(shè)部門收到市統(tǒng)計(jì)部門的復(fù)核結(jié)果后，通過官網(wǎng)向社會公示擬獎勵企業(yè)名單及獎勵金額，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。
公示期間，單位或者個(gè)人有異議的，可以向市住房和建設(shè)部門書面提出異議，由市住房和建設(shè)部門進(jìn)行調(diào)查，并將調(diào)查結(jié)果告知異議人。
公示期滿無異議或者異議不成立的，市住房和建設(shè)部門按照規(guī)定予以獎勵。
第七條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)對申報(bào)材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)，并自覺接受監(jiān)督檢查。
企業(yè)在申報(bào)過程中存在弄虛作假等違法違紀(jì)行為的，由市住房和建設(shè)部門取消獎勵資格，追回獎勵資金并與國庫系統(tǒng)對賬，一年內(nèi)不受理其相關(guān)評優(yōu)、獎勵申請。情節(jié)嚴(yán)重的，依法追究相應(yīng)責(zé)任；涉嫌犯罪的，依法移送司法機(jī)關(guān)處理。
第八條 行政機(jī)關(guān)工作人員違反本措施規(guī)定，在獎勵資金管理過程中濫用職權(quán)、玩忽職守或者徇私舞弊的，依法追究行政責(zé)任；涉嫌犯罪的，依法移送司法機(jī)關(guān)處理。
第九條 本措施由市住房和建設(shè)部門負(fù)責(zé)解釋，所涉及的獎勵資金由市級財(cái)政預(yù)算安排。
第十條 本措施自2022年6月19日起施行，有效期5年。
附表
| 深圳市建筑業(yè)穩(wěn)增長具體獎勵標(biāo)準(zhǔn) | |||
| 獎勵檔次 | 企業(yè)獎勵年度總產(chǎn)值 | 獎勵年度產(chǎn)值增速 | 獎勵金額 |
| 第一檔 | 30億元（含30億元）以上，50億元（不含50億元）以下。 | 不低于16%（含16%） | 按獎勵年度總產(chǎn)值增量的0.5%給予獎勵，單個(gè)企業(yè)獎勵最高不超過400萬元。 |
| 第二檔 | 50億元（含50億元）以上，且年度總產(chǎn)值增量20億元（不含20億元）以下。 | 不低于16%（含16%） | 按獎勵年度總產(chǎn)值增量的0.5%給予獎勵，單個(gè)企業(yè)獎勵最高不超過600萬元。 |
| 50億元（含50億元）以上，且年度總產(chǎn)值增量20億元（含20億元）以上、40億元（不含40億元）以下。 | 不低于16%（含16%） | 按獎勵年度度總產(chǎn)值增量的0.5%給予獎勵，單個(gè)企業(yè)獎勵最高不超過800萬元。 | |
| 50億元（含50億元）以上，且年度總產(chǎn)值增量40億元（含40億元）以上。 | 不低于16%（含16%） | 按獎勵年度總產(chǎn)值增量的0.5%給予獎勵，單個(gè)企業(yè)獎勵最高不超過1000萬元。 | |
